浙江強仕始終堅持把人才視為企業的資源，致力于建立一個公平、競爭、激勵、高效的用人機制，創造一個有利于員工個性發展的工作環境，廣開渠道招攬人才，不拘一格使用人才，想方設法培養人才，滿足需要激勵人才，感情投入留住人才，限度地發揮人力資源的潛能！
我們的人才觀
德才兼備、敬業愛崗、管理有效的員工是強仕的財富。員工通過不斷學習和從外部獲得幫助從而使這種財富增值。
我們樂于提供幫助，使強仕不僅生產高品質的產品，而且培養高素質的人才。尊重個性、集體奮斗和不遷就有功的員工，是我們事業可持續成長的內在要求。我們致力于培養創新型員工。
我們的學習觀
浙江強仕處于知識經濟時代，知識與信息是我們的首要生產要素。社會、科技、經濟的協調與可持續發展需要。
我們把浙江強仕變成一個吸納新人才、掌握新知識、獲取新信息、運用新思維、傳播新觀念、應用新技術的學習型組織。學習，讓我們不斷進步！
